Bli en frontrunner på Noor
För att ligga i framkant i en av världens mest föränderliga branscher går det inte att göra som alla andra. Vi tror på frihet, ansvar och att ha jäkligt kul på vägen mot toppen. Resten löser vi tillsammans.
Är du nyfiken nog att rita upp den nya digitala kartan med oss?
Lediga tjänster
Redo att växla upp? Ta med ditt driv och var med och sätt en ny standard. Vi letar efter dig som också vill trampa upp nya stigar i ett team som jobbar bäst tillsammans.
Peyman, Back-end Developer
Hur får Noor-kulturen dig att trivas på jobbet?
På Noor har vi tre ledord – courage, honesty och unity – som verkligen genomsyrar alla delar av vårt arbete – det har jag upplevt sen min första arbetsdag. Här finns en genuin trygghet där man som anställd vet och förstår att man kan be om hjälp, vare sig det gäller något privat eller mer arbetsrelaterat.
I vår strävan efter att vara frontrunners ställs vi ibland inför nya situationer som vi saknar erfarenhet av eller har begränsad kunskap om. Det hanterar vi genom att generöst dela med oss av vår tid, kompetens och erfarenhet för att lösa problemen tillsammans.
För mig, personligen, är ärlighet oerhört viktigt i livet. Att få uppleva just den ärligheten hos kolleger som jag träffar och har kontakt med varje dag gör Noor till en helt unik arbetsplats.
Erla, Sr SEO Copywriter & Team Coach
Hur har du utvecklats under din tid på Noor?
Jag började min Noor-karriär som SEO Copywriter och därifrån har min roll utvecklats i den riktning och takt jag själv velat. I dag coachar, utvecklar och utmanar jag mig själv, mitt team och andra kolleger – tillsammans uppmuntrar vi hela tiden varandra att driva oss själva, våra processer och hela branschen framåt.
På Noor får jag utrymme att växa som person och i min yrkesroll, tillsammans med ett team som delar min syn på vad som definierar en bra arbetsplats, visionen om vart vi är på väg som bolag och hur man kan ha riktigt kul på jobbet!
Jag skulle till och med vilja påstå att min utveckling på Noor är ett direkt resultat av att jag varje dag omringas av personer som tror på mig, mitt arbete och det vi gör tillsammans. För mig finns det verkligen inget viktigare.
Ella, Paid Social specialist
Hur ser en arbetsvecka ut i din roll?
Det jag gillar mest med min roll som Paid Social Specialist på Noor är att ingen arbetsvecka är den andra lik. Ena stunden handlar det om kundmöten och löpande dialog, och nästa om att analysera resultat, optimera kampanjer och hitta nya sätt att förbättra utfallet. En viktig del av jobbet är också att följa utvecklingen på sociala plattformar och hålla koll på nya trender och möjligheter inom paid social.
Det interna samarbetet är också en stor del av vardagen. Genom teammöten, avstämningar och kunskapsutbyte med kollegor får jag ständigt nya perspektiv och möjlighet att utvecklas i min roll. Det är just variationen, kombinationen av analys och samarbete, och möjligheten att hela tiden lära sig nytt som gör jobbet så dynamiskt, utvecklande och motiverande.
Jalal, Full-stack Team Leader
Vad uppskattar du mest med att jobba på Noor?
Jag gillar balansen mellan att bygga användbara produkter till våra kunder för att hjälpa dem att växa, samtidigt som vi själva växer som företag. Det är särskilt motiverande att vi får arbeta med modern teknik och verktyg, såsom AI-kodassistenter, “vibe coding” och andra arbetsmetoder, som utvecklas snabbt. Arbetet förblir därmed både effektivt och spännande.
Jag uppskattar också verkligen flexibiliteten i hur vi arbetar. Att ha friheten att styra över min egen tid, gör det lättare att hålla mig produktiv och upprätthålla en sund balans mellan arbete och fritid. Det som betyder mest är resultatet och värdet vi levererar, inte var eller exakt när arbetet utförs.
Störst av allt är den gemensamma förståelsen om att vi på Noor växer tillsammans som ett team. Individuell utveckling och företagets tillväxt är djupt sammankopplade – jag växer bara om jag kan hjälpa andra att växa, och Noor växer bara om vi alla växer. Våra framsteg bygger alltså på samarbete, delat ansvar och en kultur där vi hjälper varandra att lyckas. Det tankesättet skapar en stark känsla av gemenskap och gör det väldigt givande att vara en del av teamet.
VÅR FILOSOFI
Vi vågar gå vår egen väg
Sedan starten 2015 har vi haft ett tydligt mål om att förbättra förutsättningarna för att lyckas med digital marknadsföring. Vi insåg tidigt att marknadens standardverktyg inte räckte till för de resultat vi ville skapa. Därför byggde vi våra egna.
Våra verktyg står endast för en del av lösningen. Riktiga resultat kräver proaktivitet och total insyn. Vi tror på raka rör och tydlig rapportering. Det är så vi lyfter våra samarbeten till en ny nivå.
Vår filosofi bygger på transparens och data. Vi utvecklar egna system för att ge både oss själva och våra kunder total insyn i vad som faktiskt funkar. Tekniken ger oss ett försprång, men det är kulturen som gör oss och våra kunder till verkliga vinnare. Branschen är snabbfotad och fylld av buzzwords. Men vi väljer ärlighet i allt vi gör. Det är därför som vi bland annat har slopat bindningstiderna i avtalen med våra kunder. Vi tror på att förtjäna vår plats varje månad genom att leverera resultat som möter och överträffar kundernas förväntningar. Om vi inte kan göra det är vi inte rätt leverantör.
För dig innebär det en arbetsplats där det du är bra på får stå i centrum. Vill du vara på en arbetsplats där vi är ärliga mot varandra, trivs och utvecklas tillsammans? Då kan du vara en av oss.
VÅRA VÄRDERINGAR
Vad gör oss till Noor?
Curious
Vi är nyfikna på vad som händer nu – och på vad som kommer härnäst. Vi utforskar, testar och lär oss nytt för att ligga steget före och skapa bättre lösningar för både oss och våra kunder.
Honest
Vi säger vad vi tycker och är tydliga med vad vi tror skapar bäst resultat. Med transparens, öppen dialog och raka rekommendationer bygger vi förtroende och långsiktiga relationer.
United
Vi arbetar som ett team mot gemensamma mål. Vi delar kunskap, hjälper varandra och tar ansvar för helheten. När vi kombinerar våra styrkor skapar vi bättre resultat tillsammans.
FÖRMÅNER
Det här får du hos oss
Flexibla arbetstider
Med flexibla arbetstider kan du planera arbetsdagen runt resten av din vardag. Vi tror på frihet under ansvar för att få livet att gå ihop.
Tjänstepension
Vi avsätter tjänstepension varje månad under hela din anställning hos oss. Upplägget individanpassas tillsammans med kunniga experter.
6 veckors semester
För att du ska få tid till återhämtning och balans erbjuder vi en sjätte semestervecka till alla medarbetare.
Friskvårdsbidrag
För att prestera på topp behöver du må bra. Vi erbjuder fullt friskvårdsbidrag för att uppmuntra till en aktiv och hälsosam livsstil.
Sjukvårdsförsäkring
Alla medarbetare på Noor omfattas av en privat sjukvårdsförsäkring som ger trygg och snabb tillgång till vård om behovet uppstår.
Cykelleasing
Vi erbjuder möjligheten att leasa en cykel genom företaget för att du smidigt ska kunna ta dig in till kontoret.
Redo för nästa steg i karriären?
Snacka med Märtha!
Märtha Holmström
[email protected]
